Baromètre
Enquête Wominds & CRiP : quelle perception de la mixité dans votre entreprise ?Nous avons besoin de votre avis pour faire bouger les lignes ! (anonyme)
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Le CRiP est fier de s'associer à Wominds* pour la mise en place du Baromètre Sectoriel de Perception – Égalité & Mixité (CRIP x WOMINDS).
L'objectif ? Mesurer la perception sectorielle de l’égalité de traitement femmes-hommes et identifier les leviers d’attractivité et de mixité dans l’écosystème IT.
Ce partenariat s'inscrit dans un agenda car 2026 est un grand rendez-vous de conformité pour plus d'égalité et de performance, notamment dans notre secteur !
Votre perception est indispensable pour faire progresser et prioriser des actions concrètes en faveur de plus de mixité.
Toutes les réponses sont anonymes.
👉 Répondre au baromètre
*la plateforme SaaS pour transformer vos données RH en un levier stratégique d'égalité, de performance et de conformité réglementaire.
Mesure et Pilotage de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
En savoir plus : ici
L'objectif ? Mesurer la perception sectorielle de l’égalité de traitement femmes-hommes et identifier les leviers d’attractivité et de mixité dans l’écosystème IT.
Ce partenariat s'inscrit dans un agenda car 2026 est un grand rendez-vous de conformité pour plus d'égalité et de performance, notamment dans notre secteur !
Votre perception est indispensable pour faire progresser et prioriser des actions concrètes en faveur de plus de mixité.
Toutes les réponses sont anonymes.
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Mesure et Pilotage de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
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